En la sociedad actual, el conocimiento es el activo más valioso de las empresas, de modo que el reto de la dirección integral es gestionar con éxito el capital intelectual, como fuente de ventaja competitiva sostenible.

Una adecuada gestión del conocimiento promueve:
* El desarrollo del capital intelectual.
* El crecimiento de cada uno de los miembros de la organización.
* La identificación de quienes lo producen, motiva a que se comparta, reforzando la estrategia de la organización.
* El desarrollo sostenible de ventajas competitivas corporativas.
* La organización aprende.

El seminario está dirigido a directivos y a todo profesional que identifique que la óptima gestión del conocimiento, vinculado directa e indirectamente con el desarrollo de sus tareas dentro de la empresa, incrementa la productividad y el desarrollo de ventajas competitivas.